Nederlands MediaNetwerk

Een deel van de ZZP-ers is het schoolvoorbeeld van Het Nieuwe Werken

Zie de discussie: http://www.businessbox.nl/weblog/695-zzpers-zijn-geen-echte-onderne... en http://www.sprout.nl/74/10143/nieuws/zzp-er-is-verkapte-werknemer.html

ZZP-ers zijn bij uitstek mensen die met hun werk niet tijd en plaatsgebonden zijn. Dat maakt ze tot schoolvoorbeeld van Het Nieuwe Werken. Het Nieuwe Werken is momenteel in diverse bedrijfstakken een hot item. ZZP-ers komen in verschillende organisatiestructuren en leveren alleen wat een opdrachtgever ze vraagt. Dat is dan ook het enige wat ze in rekening brengen. Nou ja, het enige… Als je heel goed bent, word je nog weleens gevraagd te verschijnen in uithoeken van het land. Dan komen er reiskosten bij.

ZZP-ers komen op de werkvloer van grote organisaties, maar maken daarvan geen deel uit. Ze richten zich op de service die van hen verwacht mag worden. Alleen de service en het geleverde product brengen ze in rekening. Dat maakt dat ZZP-ers er zelf belang bij hebben efficiënt te werken. Dat maakt ook dat ZZP-ers zich onder alle omstandigheden op hun taak blijven richten. De wandelgangen bijvoorbeeld, doen voor hen niet ter zake.

Ik ondersteun als ZZP-er als secretaris/schrijver/notulist voorzitters in vergaderingen. Zeker wanneer de voorzitter door de organisatie van buiten is aangetrokken, is een externe notulist ideaal. Voor een dergelijke notulist geldt alleen wat in de vergadering over tafel gaat. Daar maakt hij verslag van. Afspraken die gemaakt worden komen hard op schrift. Daar is een vergadering ook voor bedoeld. Op die manier leveren in dit voorbeeld zzp-notulisten ook een bijdrage aan het commitment van de organisatie aan haar taken. De heer Tjeenk Willink heeft er nu mee te maken: wat niet op schrift staat, bestaat niet. Uiteraard hangt de efficiëntie vooral af van de kwaliteit van de voorzitter. Een zichzelf respecterend opdrachtgever zorgt ervoor dat goede notulisten terecht komen bij goede voorzitters.

Ik verbaas mij over de discussie die nu ontstaat over het bestaan van ZZP-ers. Zou het dan toch zijn dat de vrije marktwerking in de afgelopen decennia niet goed heeft gewerkt? Zou het dan toch zijn dat het niet uitmaakt hoe goed je bent als zzp-er: de bestaande structuren binnen grote organisaties/opdrachtgevers beslissen ook over de zzp-er. Is dit dan het mechanisme: medewerkers worden werkloos, komen als zzp-er weer terug en worden in benauwde tijden heel snel weer de straat opgestuurd om als het even kan collectief te worden afgeschaft zo gemakkelijk als destijds van hun bestaan gebruik gemaakt werd. Is dat dan de definitie van ‘flexibele arbeidsmarkt’?

Conclusie
Het is mijns inziens nu in de eerste plaats aan de overheid zzp-ers te erkennen. De zzp-ers met aantoonbare wapenfeiten een plek in de samenleving te gunnen. De plek die ze helemaal zelf hebben bevochten, met het product dat ze leverden. Ieder voor zich. De overheid zal minimaal zelf als opdrachtgever het goede voorbeeld moeten geven, maar liever zie ik de overheid een regeling maken waardoor het voor belastingbetalend Nederland niet meer zo lucratief wordt om zich te ontdoen van zzp-ers. Voor een dergelijke regeling hebben we wel een intelligent Kabinet nodig, mijnheer Tjeenk Willink. Een kabinet met gevoel voor (sociale) verhoudingen. Zorg dat er iets op schrift komt waar we als land trots op kunnen zijn, iets dat zal dienen als motor voor prestaties in dit land, waardoor iedereen in Nederland zich uitgedaagd voelt zich van zijn beste kant te laten zien, waar ook aanzienlijke minderheden als kwetsbare zzp-ers die zich hebben bewezen, met zich gerekend voelen.

Weergaven: 66

Opmerking

Je moet lid zijn van Nederlands MediaNetwerk om reacties te kunnen toevoegen!

Wordt lid van Nederlands MediaNetwerk

Reactie van Jenny Le Large-Groothuijzen op 9 November 2010 op 22.54
Goed stuk; blijft helaas nog steeds actueel, hoewel we al twee maanden verder zijn.

Interviews

[Interview] Anke van Diejen en Noortje van de Sande over Picl

Picl is een online filmhuis, een streamingdienst waarbij mensen thuis filmhuisfilms kunnen bekijken. Nederlands MediaNetwerk spreekt met oprichters Anke van Diejen en Noortje van de Sande

[Startup Competitie] Ronald van Proosdij over Studenten Film Crew

Nederlands MediaNetwerk maakt een interviewserie met startups in het kader van onze Startup Competitie. We spreken met Ronald van Proosdij van Studenten Film Crew

[Cross Media Vrouw] Dolly van den Akker (MPG.): Ons hoofddoel is engagement van consumenten met merken

Dolly van den Akker is de Managing Director MPG.Group en CEO van MPG. Nederland. Zij is genomineerd voor Cross Media Vrouw van het Jaar 2020. Wij spreken haar over haar visie op crossmedia

[Startup Competitie] Joachim Klein Molekamp over Reqruut

Nederlands MediaNetwerk maakt een interviewserie met startups in het kader van onze Startup Competitie. We spreken met Joachim Klein Molekamp van Reqruut

[Startup Competitie] Steven Pieneman over Admanager

Nederlands MediaNetwerk maakt een interviewserie met startups in het kader van onze Startup Competitie. We spreken met Steven Pieneman van Admanager

Nieuwsbrief


Nieuwsbrief


Meld je aan voor de nieuwsbrief! Iedere dinsdag het nieuwste media nieuws, de scherpste communicatie columns en de beste vacatures in jouw inbox

Naam:
Email addres:

 

Bestaande en nieuwe leden krijgen de nieuwsbrief automatisch toegestuurd (opt-out)


Klik hier voor de meest recente nieuwsbrief

 

 

Stuur ons uw persberichten!

Het Nederlands MediaNetwerk ontvangt graag uw - voor media- en communicatie professionals relevante - persberichten! Stuur ze naar

info@nederlandsmedianieuws.nl

Afzenders van persberichten ontvangen automatisch het wekelijkse online magazine Nederlands MediaNieuws

Columns

Jeroen Verkroost: Redt streaming de muziekbusiness? Wil de consument Netflix, Disney, Prime én HBO?

Jeroen Verkroost speurt internet af naar de interessantste artikelen over media, mediagebruik en trends in de branche

[Column] Machiel Verkuyl: Is reclame zinloos?

Als een voorbijganger roept dat reclame zinloos is, zet dat Machiel Verkuyl aan het denken. Heeft die man gelijk?

[Column] Femke Leemeijer: Het merk LINDA.

Lang geleden heb ik me al eens verbaasd over de rek die er in het merk LINDA. bleek te zitten: van trendy stijlicoon tot (sorry) burgerlijke kneuterigheid en van taboedoorbreker tot comédienne - niets was te gek

Jeroen Verkroost: Hoe gaat Amazon Nederland veroveren? Hoe werken kijkcijfers? Wie wint het nieuws?

Jeroen Verkroost speurt internet af naar de interessantste artikelen over media, mediagebruik en trends in de branche

[Commercial Review] Machiel Verkuyl: Vue begrijpt het niet, Basic-Fit wel en Swiss Sense hoopt op wonderen

In plaats van lokaal x actueel x content x kort kiest Vue Cinemas voor breed x branchebreed x zenden x lang. Gaap

Badge

Bezig met laden...

© 2020   Gemaakt door Bas Vlugt.   Verzorgd door

Banners  |  Een probleem rapporteren?  |  Algemene voorwaarden