Nederlands MediaNetwerk

Vandaag is het thuistenue van Manchester United voor het seizoen 2010-2011 gepresenteerd. De voorkant van het shirt is voorzien van het logo van Aon Corporation (NYSE: AON), ’s werelds grootste verzekeringsmakelaar en risicoadviseur. Op 1 juni werd het contract getekend waarmee Aon voor vier jaar de shirtsponsor van Manchester United wordt. “Het shirt van Manchester United is een iconisch beeld in de sportwereld en het is ons een eer daarop te verschijnen,” aldus Greg Case, Chairman en Chief Executive Officer van Aon. “Vanaf vandaag maken miljoenen mensen over de hele wereld kennis met nog een topteam: Aon.” Alle 36.000 collega’s van Aon ontvangen naar aanleiding van deze historische gebeurtenis een shirt van Manchester United. Het Aon-logo prijkt voor op het shirt. Aan de binnenkant van het shirt, achter het clubwapen, staat de mantra van Manchester United:
Believe. Deze boodschap staat direct naast het hart, waarmee het de innerlijke trots van elke Manchester United-fan uitdrukt. De symbolische
Red Devil is afgedrukt op de mouw van het shirt en op de broek om het tenue compleet te maken. Het nieuwe thuistenue combineert elementen uit de clubhistorie met moderne technologie. In het kader van het
Considered Design-programma van
Nike is elk shirt volledig vervaardigd uit maximaal acht gerecyclede polyester waterflessen. Voor meer informatie over het nieuwe thuistenue van Manchester United kunt u terecht op
www.manutd.com en
www.nike.com. “We presenteren met groot genoegen ons nieuwste Manchester United shirt, het eerste dat het Aon-logo draagt,” zegt
David Gill, Chief Executive Officer van Manchester United. “We zijn er ongelooflijk trots op met Aon samen te werken en we kijken ernaar uit door dit partnerschap fantastische resultaten te behalen, zowel op het veld als daarbuiten.” “De sponsoring van Manchester United bekrachtigt onze Aon United visie: als één team samenwerken voor klanten, collega’s en lokale gemeenschappen om onze onderneming te laten groeien,” aldus Case. “Deze shirtsponsoring stelt ons in staat de wereld te vertellen wie we zijn en wat we klanten te bieden hebben.” Aon heeft 15 juli omgedoopt tot
Aon United Global Day, waarop Aon en Manchester United hun gezamenlijke inzet voor de maatschappij demonstreren. In Chicago staat in het Millennium Park een aantal evenementen op het programma ter ondersteuning van kinderen uit het Chicago Park District, voor Special Olympics Chicago en het LifeSource Blood Center. Over de hele wereld nemen 36.000 collega’s in ruim 120 landen deel aan fondsenwerving en andere vrijwilligersactiviteiten voor honderden scholen, kinderziekenhuizen, weeshuizen en gemeenschapscentra en voor bekende organisaties zoals Big Brothers Big Sisters Clubs, Junior Achievement, Ronald McDonald House, Special Olympics, UNICEF, United Way en de YMCA. Zo ondersteunen Aon-medewerkers in Botswana het weeshuis
House of Hope door meubilair te doneren en de faciliteiten te helpen schoonmaken en verbeteren. De Aon-vestiging in Singapore organiseert een zaalvoetbalwedstrijd voor de jongeren die onder de hoede van Boys’ Town zijn en ondersteunt de financiering van het nieuwe gebouw van de organisatie. Aon Bangalore heeft een lokale basisschool ‘geadopteerd’, die het gedurende het komende jaar ondersteunt met zowel donaties als vrijwilligersdiensten. In Bolivia doneren Aon-medewerkers aan Hogar de Ninos Alaly, voor de aanplant van bomen op het terrein van het kinderopvangtehuis en het opzetten van kunstprojecten met de kinderen die er wonen. In Sacramento, Californië, ondersteunen Aon-medewerkers het Project 680 door tassen met persoonlijke hygiene- en verzorgingsartikelen uit te delen aan dakloze jongeren. Aon-medewerkers in Nederland hebben deelgenomen aan een gesponsorde fietstocht en verkochten Right to Play-artikelen om geld in te zamelen voor sportprogramma’s voor kinderen in achtergestelde gebieden.
www.aon.com
www.manutd.com
www.nike.com

Weergaven: 379

Opmerking

Je moet lid zijn van Nederlands MediaNetwerk om reacties te kunnen toevoegen!

Wordt lid van Nederlands MediaNetwerk

Interviews

[Interview] Aschwin de Bruijn: Het regisseren van influencers is een vak apart

Aschwin de Bruijn is sinds de zomer van 2018 Managing Director van Magna Global, waar hij al werkzaam was onder verschillende functies. Onder zijn leiding moeten de verschillende afdelingen binnen Magna, en de verschillende bedrijven van IPG Mediabrands, nog beter gaan samenwerken

[Cross Media Innovatie 2019] Sanne Groot Koerkamp over Dylan

Op 24 april worden de Cross Media Awards uitgereikt. Hearst zendt Dylan in als Cross Media Innovatie. We spreken met Sanne Groot Koerkamp, hoofdredacteur Quest magazine en Dylan

[Cross Media Man] Peter de Mönnink: Ik geloof in crossmedialiteit en daarmee in de uniciteit van content en data

Peter de Mönnink is CEO van Talpa Network. Hij is genomineerd voor Cross Media Man van het Jaar 2019. Wij spreken hem over zijn visie op crossmedia

[Cross Media Merk 2019] Sanne Groot Koerkamp over Quest

Op 24 april worden de Cross Media Awards uitgereikt. Quest dingt mee naar de award voor Cross Media Merk van het Jaar. Aan het woord is Sanne Groot Koerkamp, hoofdredacteur van Quest

[Cross Media Case 2019] Aart Lensink over Uitblinkers in Zaken

Op 24 april worden de Cross Media Awards uitgereikt. TMG zendt In search of Incredible met ASUS Benelux & TMG in als Cross Media Case. We spreken met Aart Lensink, directeur bij LVB Content Marketing

Nieuwsbrief


Nieuwsbrief


Meld je aan voor de nieuwsbrief! Iedere dinsdag het nieuwste media nieuws, de scherpste communicatie columns en de beste vacatures in jouw inbox

Naam:
Email addres:

 

Bestaande en nieuwe leden krijgen de nieuwsbrief automatisch toegestuurd (opt-out)


Klik hier voor de meest recente nieuwsbrief

 

 

Stuur ons uw persberichten!

Het Nederlands MediaNetwerk ontvangt graag uw - voor media- en communicatie professionals relevante - persberichten! Stuur ze naar

info@nederlandsmedianieuws.nl

Afzenders van persberichten ontvangen automatisch het wekelijkse online magazine Nederlands MediaNieuws

Columns

[Column] Remco Klöters: BN'ers en bitcoins

Het faciliteren van frauduleuze advertenties is onacceptabel. Artikel 6:196 BW benadrukt dat wanneer sprake is van misleidende reclame als gevolg waarvan een ander schade lijdt of dreigt te lijden, deze slachtoffers bij de rechter niet alleen een verbod, maar ook een rectificatie kunnen afdwingen

[Column] Marvin Jacobs: De opkomst van fluïde content

De podcast, met zoveel makers en een groeiend aantal adverteerders, gaat zich in vorm en inhoud ontwikkelen. De vraag is alleen: in welke richting

[Column] Marianne van Soomeren: Het sprookje van addressable TV

Er was eens… de grote wens om lineaire televisiereclame adresseerbaar te maken. Dat wil zeggen dat televisiereclame inhoudelijk wordt afgestemd op kenmerken en voorkeuren van de kijker. Zodat je niet de hele avond tv-reclames ziet langskomen die niet relevant voor jou zijn

[Column] Jerome Kuijken: Drie jaar satirische branded content. Wat heb ik geleerd?

Drie jaar geleden stapte ik van reclame over naar branded content. Met de oprichters van De Speld startte ik brandedcontentbureau De Speld & Partners. Wat ik in drie jaar heb opgestoken over branded content (en wat ik graag had willen weten toen ik begon) deel ik graag met je. Of je nou brandmanager of redacteur bent: vroeg of laat krijg je met branded content te maken

[Column] Maartje Blijleven: Een verhaal voor onze dochters

Als je je publiek echt goed wil bereiken, dan vertel je je verhalen face to face, nog steeds de meest ultieme en persoonlijke manier van communiceren. Op de zeepkist, op een podium, want dan bereik je een groot publiek. Dan maak je impact. Dan connect je. En claim je je expertise

Badge

Bezig met laden...

© 2019   Gemaakt door Bas Vlugt.   Verzorgd door

Banners  |  Een probleem rapporteren?  |  Algemene voorwaarden